Gestão por Competências
O que é Competência?
A Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) define "Competência" como "um conjunto de conhecimentos, habilidades e atitudes necessários ao desempenho das funções dos servidores, visando ao alcance dos objetivos da instituição". Neste sentido, a competência é utilizada para se referir a tudo aquilo que o servidor deve ser capaz de fazer para realizar, adequadamente, suas atividades profissionais.
- Conhecimentos: compreensão de conceitos e técnicas.
- Habilidades: aptidão e capacidade de realizar.
- Atitudes: postura e modo de agir.
Guia Informativo do Servidor
Recomendamos a você, servidor, que leia com atenção as informações constantes neste Guia Informativo.
Nosso propósito é definir conceitos úteis, proporcionando um melhor entendimento da Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas - PNDP.
Acesse aqui: GUIA INFORMATIVO - Gestão por Competências
